“以人為本，人品優先，敬業為本，人盡其才，人崗適配。”是誠雨電子的人才理念。

每一位誠雨人都要有基本的職業操守，并具有責任心，有扎實的技能、創新意識和創造性，有廣博的知識和較強的學習能力；

誠雨的大門向每一位有志于電子產品制造事業的人敞開。我們歡迎每一位支持和愿意加入誠雨發展的具有優良品格的人才，堅持公正、公平和良性競爭的原則，為每一位人才提供優良的發展平臺，提供具有競爭力的薪酬結構及福利，提供培訓和個人不斷提升的機會，使其在具有挑戰性的工作環境中不斷提升自己，實現個人價值。

電工

崗位要求：

限男性，持電工職業資格證或特種電工作業操作證，2年以上相關工作經驗；
具備電工專業知識，變、配電設施的管理能力，熟知安全規范和操作規范；
熟練高、低壓線路、電機和電氣設備的安裝和維修；
責任心強，踏實能干，工作細心、嚴謹，有良好的溝通協調能力和團隊合作意識。

研發助理

崗位要求：

本科，高分子專業；
熟悉覆銅板工藝流程，工藝標準，產品性能；
具電子材料研發經驗者優先（無經驗者可培養）。

業務經理

崗位要求：20人
1、學歷初中以上，專業不限。
2、具有1-3年銷售工作經歷，相關行業工作經歷者優先。
3、有較強的商業意識和市場洞察力。
4、有出色的溝通和人際交往能力，能夠與客戶建立良好關系。